浙江瑞峰汽车零部件有限公司_浙江瑞峰建设有限公司

1.宁波市奉化林盛塑料有限公司怎么样？

2.宁波霍科电器有限公司怎么样？

3.五金工具什么牌子好，五金工具十大品牌排行榜

4.宁波市爱利森机械设备有限公司怎么样？

5.如何制作人力分析报告

6.宁波霍科电器有限公司电话是多少？

7.宁波固联机械科技有限公司怎么样？

宁波奉化釜运密封件有限公司是2013-12-09在浙江省宁波市注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于宁波市奉化区东郊开发区瑞峰路39号。

宁波奉化釜运密封件有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330283084759355E，企业法人胡滨，目前企业处于开业状态。

宁波奉化釜运密封件有限公司的经营范围是：机械密封件、化工设备、机械配件、水泵的制造、加工、批发。在浙江省，相近经营范围的公司总注册资本为814610万元，主要资本集中在 100-1000万 和 1000-5000万 规模的企业中，共2447家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

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宁波市奉化林盛塑料有限公司怎么样？

慈溪市瑞峰日用品有限公司是2011-02-28在浙江省宁波市慈溪市注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于慈溪市龙山镇金岙村黄沙湾路39号。

慈溪市瑞峰日用品有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330282567046851P，企业法人蔡惠芬，目前企业处于开业状态。

慈溪市瑞峰日用品有限公司的经营范围是：日用杂品、塑料制品制造、加工；自营和代理货物和技术的进出口，但国家限定经营或禁止进出口的货物和技术除外。在浙江省，相近经营范围的公司总注册资本为72048万元，主要资本集中在 5000万以上 和 1000-5000万 规模的企业中，共23家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

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宁波霍科电器有限公司怎么样？

宁波市奉化林盛塑料有限公司是2001-04-24在浙江省宁波市奉化区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于浙江省宁波市奉化区东郊开发区瑞峰路43号。

宁波市奉化林盛塑料有限公司的统一社会信用代码/注册号是9133028372810374XQ，企业法人林军，目前企业处于开业状态。

宁波市奉化林盛塑料有限公司的经营范围是：塑料制品、五金配件制造、加工。在浙江省，相近经营范围的公司总注册资本为2209842万元，主要资本集中在 100-1000万 和 1000-5000万 规模的企业中，共5816家。

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五金工具什么牌子好，五金工具十大品牌排行榜

宁波霍科电器有限公司是2013-07-15在浙江省宁波市奉化市注册成立的有限责任公司(台港澳与境内合资)，注册地址位于奉化市岳林街道东郊开发区瑞峰路。

宁波霍科电器有限公司的统一社会信用代码/注册号是913302830714836953，企业法人沈亚助，目前企业处于开业状态。

宁波霍科电器有限公司的经营范围是：家用电器、电动工具、咖啡机、儿童用品、家居用品、体育用品、塑料制品、电机、汽车配件、五金件、齿轮、机械配件的制造、加工；自营和代理各类商品及技术的进出口业务，不含进口商品的分销业务；食品批发；建筑材料批发。（不涉及国营贸易管理商品，涉及配额、许可证管理商品的，按国家有关规定办理申请）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。在浙江省，相近经营范围的公司总注册资本为998305万元，主要资本集中在 100-1000万 和 1000-5000万 规模的企业中，共3057家。本省范围内，当前企业的注册资本属于优秀。

宁波霍科电器有限公司对外投资1家公司，具有0处分支机构。

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宁波市爱利森机械设备有限公司怎么样？

十大电动工具品牌 十大手动工具品牌

博士 BOSCH SATA世达

博士（中国）投资有限公司 世达工具（上海）有限公司

牧田 MAKITA STANLEY史丹利

牧田（中国）有限公司 史丹利五金工具（上海）有限公司，史丹利STANLEY，手动工具十大品牌，始于1843年，美国

日立HITACHI 捷科JETECH

日立（中国）有限公司 上海捷科工具有限公司，始于1999年，其螺丝批、内六角等产品畅销国内

史丹利（STANLEY） 长城精工

史丹利五金工具（上海）有限公司 长城精工实业有限公司，手动工具十大品牌，成立于年

百得 Black&Decker 钢盾SHEFFIELD

史丹利五金工具（上海）有限公司 杭州巨星钢盾工具有限公司，工具箱-千斤顶十大品牌，杭州市著名商标，杭州名牌，专业从事五金工具的研发、生产和销售的企业

东成Dongcheng 宝工Pro'skit

江苏东成电动工具有限公司 上海宝工工具有限公司，知名五金工具品牌，始于1991年台湾，专业手工具/电动工具/焊接工具以及测试仪表等的制造商，其万用表知名度高

METABO麦太保 Tajima田岛

麦太保电动工具（中国）有限公司 上海田岛工具有限公司，手动工具十大品牌，日本知名手动工具品牌，

锐奇KEN YATO易尔拓

锐奇控股股份有限公司，上海市著名商标 易尔拓工具（上海）有限公司，手动工具十大品牌，源自欧洲的高品质工具品牌，主营手动工具与电动工具并在世界范围内享有高美誉的生产商与经销商

大有DEVON 力易得Endura

大有是泉峰集团(Chervon)针对中国市场开发的工业级电动工具品牌 力易得格林利工具（上海）有限公司，手动工具十大品牌，中国工矿企业配套及维修工具市场知名品牌，集设计/生产/销售于一体的高品质专业级工具供应商

威克士WORX knipex凯尼派克

宝时得科技（中国）有限公司 凯尼派克工具（上海）有限公司，始于1882年德国，十大手动工具品牌，家族式企业，被称为“钳子专家”，集锻模/锻造/精磨/抛光/包装于一体的大型跨国集团企业

如何制作人力分析报告

宁波市爱利森机械设备有限公司是2017-12-29在浙江省注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于浙江省宁波市奉化区瑞峰路31-5。

宁波市爱利森机械设备有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330283MA2KQA9J，企业法人张朝科，目前企业处于开业状态。

宁波市爱利森机械设备有限公司的经营范围是：机械设备、机械配件、仪器仪表及配件、五金配件、塑料配件、润滑油的批发及网上经营。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。

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宁波霍科电器有限公司电话是多少？

人力咨询

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背景

您的企业是否常为以下问题感到困扰？

不知如何保证战略目标的实现

不知如何支撑企业战略的达成

务虚的理念不能转化成实效

不知如何优化与降低人力成本

不能确保人尽其才

不知如何辨识符合企业特征的人才

留不住和不能激发员工的长足发展

不知如何设定定量的考核指标

人力成本不能有效降低

不知如何确保薪酬的内部公平性

……

企业的竞争归根结底是人的竞争，人是企业最核心的竞争力。传统意义上的人力部门主要从事招聘、培训、员工发展、薪金设计等方面的工作，显然已不适应企业战略上的发展。任何企业的发展都离不开优秀的人力和人力的有效配置。如何为企业寻找合适的人才，留住人才，发展人才，为组织保持强劲的生命力和竞争力提供有力的人力支持成为人力部门面临的问题。柏明顿多年来致力于人力管理、开发与组织能力发展，是一家从真正意义上帮助企业建立以人为本的持续稳健发展的组织。

服务介绍

柏明顿关注国内外企业人力管理模式；分析国内人力管理常见的弊病；从企业战略入手，从人力规划、架构、流程、职能、岗位、招聘、素质模型、绩效、薪酬、培训、评估服务。目前已应用于大量企业的人力管理模式，均得到广大企业的热烈好评。

服务形式

项目制、常年顾问、培训式咨询等

主要服务流程

主要模块

柏明顿在长期的实践中，将企业人力管理体系依据其实际功能分为组织、人员、岗位、绩效和薪酬等五大模块，构成一个完整、健康的人力管理平台。并以此为核心业务，长期为各类企业提供人力管理咨询服务。

项目优势

技术精深、操作性强

柏明顿自主研发的“8+1”绩效量化技术和三三制薪酬设计技术，开创中国人力管理先风。

8+1绩效量化技术

8+1绩效量化技术在关键绩效指标的基础上由“量化的八个要素”和一张《绩效递进表》组成，从纵、横、斜三个维度彻底解决了绩效量化的技术问题，是目前国内唯一的HR技术专利。

8+1绩效量化技术不仅提供了绩效指标的量化技术，而且绩效、绩效实施、绩效考核和绩效改善融为一体，对员工来说，既能起到引导作用，又能起到鞭策作用！

三三制薪酬设计技术

柏明顿“三三制薪酬设计技术”全面阐述决定薪酬关系的三大价值导向、奠定薪酬体系的三大基础工程、集公平与激励为一体的三大设计技术。

三三制薪酬设计技术彻底帮助企业解决加薪、降薪、谁比谁高薪、谁比谁低薪的现实问题，完全满足企业薪酬“对外要有竞争性、对内要有公平性”的基本要求。

细节、落地，项目根基扎实

在今后的发展中，柏明顿咨询将秉承细节、落地的工作作风，以雄厚的实力和不断进取的精神为中国企业提供带来明显实际效果又适合企业特色的高质量管理解决方案，为提升中国企业人力管理水平贡献力量。

案例丰富、信息充分

柏明顿在中国市场各行各业积累了300多个管理咨询成功案例，形成了内容丰富、体系完备的柏明顿知识管理体系和信息资料库，也使得我们能够为客户提供最佳性价比，保证客户以合理的价格获得最有效的方案。

红苹果工程，客户价值至上

柏明顿管理咨询始终以为客户创造最大价值为目标。在方案的设计过程中，我们不但考虑方案的前瞻性和延伸性，也充分认识到企业的有限性，永远从符合客户现实要求、为客户创造长远价值的角度考虑。在项目的服务过程中，我们在业内首创”红苹果服务工程”, 设定成长阶梯，为各类型苹果客户量身服务.一切为了客户的价值取向使我们赢得了众多既往客户的信任、建立了长久的合作关系，也将指引我们今后发展的方向。

已服务客户

贸易、商场、连锁

龙岩市华辉商贸

龙岩新宇汽车销售

江苏省贸促会

上海诺杰日用品

深圳美鹏贸易(二次合作)

大庆庆客隆连锁商贸

深圳美鹏贸易

海南王者天创手机连锁

深圳旭林纸业贸易

广东尧丰集团

广州尧丰纸业贸易

哈尔滨人和集团

太原松影电子科技

广州新衡实业

海信电器华南销售公司

广州流行美(国际)连锁机构

WINHOVER(国际)实业

广东CUBE国际贸易

电子、电器、电气

广东肇庆德通

广东华声电器

顺德胜业电器

顺德顺威集团

滁州扬子空调(二期合作)

上海帅佳电子科技

东莞华鑫电子

扬子集团滁州扬子空调器

广东威博电器

东莞太阳诱电

广州松下电慰斗

广东金正数码

顺德顺威电器

天宝国际兴业(二次合作)

广州松兴电器

惠州锦湖电子

惠州天宝国际兴业

塑胶、化工、涂料

广东金天擎化工

东莞立新塑胶

广州二轻研究所

广西兴达化工

香港叶氏化工集团恒昌涂料

惠州奔迈颂怡塑料制品

涂可耐（中国）化工集团

佛山塑料集团

顺德美涂士化工(二次合作)

番禺东旭化工

广东美涂士化工

惠州蓝威龙化工

广州宝力特液压密封

五金、机械、设备

南平市闽安汽配

广州文锠拉链

河北宝丰轻钢彩板

湖南泰嘉新材料科技

杭州宁凯船用机械

山东汇金彩钢

嘉成机械制造

广州机械科学研究院

贵阳新天光电设备

湖北祥泽铆钉

扬州庆松化工设备

深圳信濠精密组件

松下.万宝压缩机

广东恒基金属制品实业

佛山华日钢材(日)

惠州宏利五金制品(第二期)

韶山环球铸造厂

白城中一精锻股份

广州日立电梯

惠州宏利五金制品

广东新大禹环境工程

广东日立电机

中山犀牛花园工具

纸业、包装、印刷

广州四海伟业印花

东莞市拓兴包装袋制品厂

东莞易创实业

广东卷烟包装印刷

湛江尧丰彩印

太原市翰彩包装印刷

广州国兴纸品

广东东升包装

佛山东方塑料包装印刷

番禺华景彩印

东莞港隆彩印

食品、生化、医疗

广东旺大生物科技

上海市嘉定自来水

河北康园香美客食品

广州康臣药业集团

湖北恒龙医疗设备

福建福马食品集团

广东琳雷化妆品

湖南中盐实业

河南瑞峰生化制药

安庆市自来水

江门跃轩食品

云南华生制药

东莞裕元医院

广东芳彩化妆品

广东罗浮山药业

广东省药品检验所

广东广弘九江饲料

九江制药厂

湖北蓝齐儿日化

杭州美津饮料

建筑、房产、物业

龙岩馨安建设工程

龙岩嘉盛房地产开发

福建海盛房地产开发

湖南宏城建筑

浙江宁虹建筑工程

广州禾田实业

广州地一大道

佛山粤鸿基房地产

广东粤华物业管理

河南新长城房地产

江苏奥新路业集团

广东省公路建设

长沙金环地产

湖南美极物业

家具、建材、装饰

金富士家具（鹤山）制造

浙江雅鼎卫浴洁具

浙江永强集团

浙江梦天木制品

浙江华悦木业

广东冠美家具集团

太原泛华厨柜

中山百合灯饰

江苏新南宇玻璃

成都明珠家具集团

浙江年年红家具

福建和琪木业

广东瑞龙建材

广西通美木业

矿业、能源、运输

龙岩隆安运输

龙岩市龙达运输

闽西山海旅游运输

福建莆田汽车运输

龙岩鹭峰快速运输

福建闽西快速客运

永定县富达运输

永定县客家土楼旅游运输

福建侨龙专用汽车

永定县路路顺运输

龙岩市岩运石化

龙岩市凯通汽车客运

福建武夷交通运输

福建龙洲集团（二期）

江西省修水香炉山钨业

哈尔滨西客站建设办公室

云浮硫铁矿(三期合作)

福建龙洲运输

广州新邦物流(二次合作)

云浮硫铁矿(二期合作)

云浮硫铁矿

佛山南海电力设计院工程

江西丰城矿务局

广州新邦物流

江门供电局

北京BNS信息工程技术

服装、鞋帽、玩具

上海森帝诺体育用品

杭州翔盛纺织

浙江新丽瑞服装连锁店

大连东立工艺纺织品

广东新潮女人服饰

广州美邦旅游用品

广东亨奴实业

福建艾丽丝服装

浙江勃伦服饰

文教、传媒、IT

龙岩市交通技校

合肥财经职业学院

湖南经济电视台

广州禹阳广告

广州嬴周刊传媒

广东省微波通讯

广东岭南教育集团

北京康大集团

薪酬设计 模块收益

◆企业承担的薪资总额有所下降，平均个人所得薪资有所上升

◆建立科学的薪酬体系，规范一个相对客观的薪酬标准

薪酬设计 基本思路

◆计算人力成本

根据以往的历史数据，从销售额、销售毛利润以及相对应下的人事总费用等资料中计算出本公司的人事费用率，以及在一定销售额目标下的人力成本。

◆确定薪资总额

在人力总成本和社会薪酬水平的前提下，确定各个等级（如经理级、主管级）与各个岗位（如销售经理、会计师）的薪资总额。

◆设计薪酬结构

根据本公司产品构成的特点和各部门职能之差异，分生产、行政、销售和服务等工作性质设计职等型与绩效型薪酬结构。

◆制定薪资制度

制定：绩效考核与薪资调整、企业绩效与薪资调整、人事异动与薪资调整、通货膨胀（紧缩）与薪资调整、特殊贡献奖与年终发放方式、出勤与薪资的关系、行政处罚与薪资的关系。

薪酬设计 操作流程

薪酬设计 主要成果

◆人力成本分析表

◆薪酬等级表

◆薪酬管理制度

◆绩效考评与薪资调整对照表

◆……

薪酬设计 主要工具

◆人力成本预算模型

◆薪资调查法\薪金调查指标

◆员工的投入与收益分析法

◆报酬策略与目标确定法

◆薪酬水平与结构设计法

◆工资曲线\工资分级法

◆……

宁波固联机械科技有限公司怎么样？

宁波霍科电器有限公司****：公司电话0574-88745833，公司邮箱hawk@nbhawk，该公司在爱企查共有6条****，其中有电话号码2条。

公司介绍：

宁波霍科电器有限公司是2013-07-15在浙江省宁波市奉化区成立的责任有限公司，注册地址位于浙江省宁波市奉化区岳林街道东郊开发区瑞峰路28号(自主申报)。

宁波霍科电器有限公司法定代表人沈亚助，注册资本1,500万(元)，目前处于开业状态。

通过爱企查查看宁波霍科电器有限公司更多经营信息和资讯。

宁波固联机械科技有限公司是2010-08-31在浙江省宁波市奉化区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于奉化市东郊开发区瑞峰路88号。

宁波固联机械科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330283561261315D，企业法人单丽君，目前企业处于开业状态。

宁波固联机械科技有限公司的经营范围是：机械产品、钣金、五金产品的研发；铁路机械配套产品、汽车配套产品、塑料制品的制造、加工。在浙江省，相近经营范围的公司总注册资本为2400万元，主要资本集中在 1000-5000万 规模的企业中，共1家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

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